近日，在网传署名为宗馥莉、落款时间7月15日的《致娃哈哈集团全体员工的函》中，宗馥莉称，近期，杭州市上城区人民政府及杭州娃哈哈集团有限公司(“娃哈哈集团”)部分股东就本人自宗庆后董事长离世后对娃哈哈集团经营管理的合理性提出质疑，致使无法继续履行对娃哈哈集团及其持股公司的管理职责。因此，决定自即日起辞去娃哈哈集团副董事长、总经理职务，不再参与其经营管理。

宗馥莉在函件中称，已将上述相关辞职信送达杭州娃哈哈集团有限公司及其全体股东，亦督促相关方采取负责任的态度，及时按照章程规定的程序重新选聘总经理并由其履行管理职责，确保娃哈哈集团的正常经营依法维护娃哈哈集团、客户和全体员工的共同利益。

值得注意的是，今年以来，宗馥莉在娃哈哈系公司中的任职变动极其频繁，据天眼查显示2024年1月-7月17日，关于宗馥莉的职位变动信息已高达124条，而2023年其职位变动信息仅16条，往年更少。

宗馥莉的职位变动，主要涉及娃哈哈系中与宗庆后家族有紧密股权关系的公司，且多是在娃哈哈最主要的投资平台和代工公司之间的权益变化。

杭州娃哈哈集团有限公司目前的股东版图中，第一大股东为杭州上城区文商旅投资控股集团有限公司，持股46%；第二大股东为宗庆后（家族），持股29.4%；第三大股东为娃哈哈基层工会联合委员会（职工持股会），持股24.6%。

有分析认为，上市分歧是目前关于宗馥莉辞职原因最多的说法。虽然宗庆后坚持娃哈哈不上市不融资，但宗馥莉并不抱着这样的想法，她此前在接受媒体采访时曾表示，娃哈哈上市是一个非常正常的举动。

宗馥莉这样说道，“如果你不是上市公司，大家对于你的投资会有怀疑。虽然我们是一个大品牌企业，但别人会觉得上市公司是一个有明确规范流程的公司，会比较放心跟你谈判。因为我们从来没有碰到过一个资本融合的过程，在现在的行情和行业环境下，任何一个企业大的发展都是通过资本手段操作的。”

但是，娃哈哈的上市面临的首要问题就是股权问题，上述经销商说，“宗馥莉想要推动上市，影响了员工持股和相关利益，股权是主要矛盾。”

此外，公开信息显示，娃哈哈从1999年实行员工持股计划至今，持股股东人数已超过1.5万人，而根据证监会的要求，拟上市公司申请上市时，员工持股计划需要进行股东穿透处理，穿透后最终股东人数不得超过200人。这中间的人数差距，并不好处理。

除了股权问题，另一个关于宗馥莉的质疑，来自她的管理能力。2017年，收购中国糖果，结果被对方骗走了5个亿。宗馥莉烧钱创办过一个饮料品牌KellyOne，产品定位年轻化噱头很足，但目前的销量还没超过任何一家娃哈哈的主产品。宗馥莉是否真的能扛起娃哈哈掌门的位置，其实一直饱受争议。