新快报讯  《职来职往2026》春招季将于今晚（18日）在江苏卫视播出新一期节目，镜头聚焦三位履历光鲜却面临求职拷问的年轻人，他们将在企业面试官的连环追问下，接受能力与心智的双重试炼。

节目中，三位年轻人登台求职。首位求职者赖柳凝，三年半八段大厂实习经历。她的求职目标十分明确，因为崇拜企业面试官吴依凡，所以想成为某化妆品公司的产品经理。随后，面对面试官吴依凡的专业考题，赖柳凝的回答却被指“对护肤品从原料筛选到安全测试、运输的完整流程显然不是特别了解”。吴依凡更建议求职者：“任何一个人找工作，都千万不要因为喜欢某一个人。”这席话让这场因“崇拜”而起的求职，瞬间蒙上了一层不确定性。

另一位求职者，周桢涛的故事，从一顶假发开始。近4000小时的直播时间，馈赠他经验，也带走他茂密的头发。从台前退居幕后，如今他戴着假发，以更复杂的决心，申请其心仪企业的电商主播岗位，希望“重返战场”。在能力试炼环节，他游刃有余。然而，当面试官石晶将问题从“战术”提升至“战略”，问他如何平衡“产品、内容与场景”时，周桢涛的回答过于晦涩难懂。石晶直接打断：“我们听不懂那么专业的东西。”尽管助力团的崔璀抛出“四字锦囊”，助他聚焦心仪企业具体破题，但其后续围绕“科技、生活、时尚”的阐述，周桢涛依然没能给出让人眼前一亮的回答。

最后一位求职者张宜庭，拥有香港理工大学服装及纺织文学士（荣誉）学位。她展示的设计作品《海之华彩》灵感源于电影《深海》，惊艳全场。她的求职方向，却是从内衣设计转投品牌创意策划，颇让人意外。这次跨界求职从一开始就伴随着质疑。她展示了充满想象力的3D虚拟服装，却直言“完全没有考虑实穿性”，这让企业面试官陶亚冬深感惋惜，认为她丢掉了“材料学”这一复合专业赋予她的核心优势。

除了干货满满的正片之外，一众面试官还将与本期两位求职者连麦陪看，实时畅聊节目录制趣事、职场心路历程，解锁台前幕后的独家故事，在线拆解职场干货。

采写：新快报记者 梁燕芬